職涯諮詢真的有用嗎？職涯諮詢師可以協助你解決10大職涯煩惱？

職涯諮詢真的有用嗎？

在現今競爭激烈的職場環境中，找到理想的工作並實現職業發展變得越來越具挑戰性。許多人在求職過程中遇到種種困擾和煩惱，不知道該如何擺脫僵局，追尋自己的職業夢想。在這樣的情況下，職涯諮詢師的角色變得非常重要。他們具備專業知識和經驗，能夠提供有價值的指導和支持，幫助求職者克服困難，找到職業的方向和機會。

職涯諮詢真的有用嗎？職涯諮詢師可以成為你的職業生涯導航，幫助你解決許多求職煩惱。求職過程中，我們經常面臨各種挑戰和困境，這些問題可能包括對自我定位的迷惘、適合的職位和行業的選擇、如何準備好面試、如何撰寫吸引人的履歷以及建立職業網絡等等。這些煩惱可能給我們帶來壓力和困擾，並對我們的職業發展產生負面影響。

解決求職煩惱對我們來說是重要的，因為它直接關係到我們的職業發展和未來的成功，也對我們生活有很大的影響。

職涯常見的十大困惑有哪些呢?

在我們的職涯旅程中，我們會遇到不同的困惑，當你卡在困惑裡時，不僅吸不到所需要的新鮮的氧氣，也沒辦法過得開心的生活，你同意嗎? 我們只活一回，你打算如何度過佔據你生命94680小時的日子呢?

1.不知道自己能做什麼? (職業不確定性)

畢業生或換跑道的工作者可能對自己的職業道路感到困惑，不確定該選擇哪個行業或職位，職涯諮詢師可以幫助他們進行職業探索和規劃，找到適合的職業道路。

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2.工作不開心，看不見自己的未來(職涯規劃)

若你從來都沒有規劃自己職涯，每天過著上班下班的生活，這樣很容易會陷入看不見自己的未來的盲(忙)區裡。一天、一個月、一年、三年、十年，寶貴的青春就這樣不斷地流逝，而你卻不知道自己該往何處發展才能看見自己的未來呢?

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3.找不到自己適合的工作(就業困難)

有些人可能在求職過程中遇到困難，例如找不到合適的工作機會、面試不順利或獲得面試後未獲得錄取等。職涯諮詢師可以提供求職技巧和策略，幫助他們克服這些困難，提高成功就業的機會。

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4.想換跑道，卻卡關(職業轉換)

有些人可能想要轉換職業，但不確定如何進行轉職規劃或面臨轉職的大大小小的障礙。職涯諮詢師可以提供轉職建議和支持，幫助他們評估自己的技能和興趣，並制定適當的轉職策略與行動方案。

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5.想往上爬，卻卡關(職業發展)

目前任職的公司內沒有晉升的機會，但希望自己能  在職業生涯中取得更大的發展，但不確定如何提升技能、尋找晉升機會或規劃職業目標。職涯諮詢師可以提供職業發展規劃和建議，幫助他們制定明確的目標並實現職業生涯的成長。

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6.無預警失去工作(職場失業)

有些人可能突然失去工作，面臨失業的壓力和困境。職涯諮詢師可以提供失業期間的支持和指導，幫助他們重新定位職業目標，提升求職技能，並提供情緒上的支持。

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7.談薪水就嘴軟(想增加未來的薪水與競爭力)

薪水是一個人在選擇一份工作非常重要的關鍵，但卻很多人都不知道怎麼幫自己談出心中的理想數字，往往接受著他人訂定的數字而心不甘，你也有這樣的困擾嗎?

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8.想離開卻踏不出去，少了一份自信與勇氣

你是否在跟主管開完會議後、領完年終時、晉升結果出爐時、午夜夢迴時，心中響起: 我不想待了，我要離職。結果隔天仍繼續去上班，一天一天地忍耐著，因為心中缺乏一股勇氣，也不知道該往哪裡去呢?

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9. 職場人際關係(職場衝突)

在職場中，人們可能面臨與同事或上級的衝突、職場壓力或與組織文化不匹配等問題。職涯諮詢師可以提供衝突解決和職場壓力管理的建議，幫助他們建立良好的職場關係和健康的工作環境。

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10.工作與生活平衡

在現代社會中，工作與生活平衡成為一個重要的議題。職涯諮詢師可以幫助人們探索如何更好地平衡工作和個人生活，提供時間管理和壓力管理的建議，使他們能夠在職業生涯和個人生活之間實現平衡。

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